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Majid Rezvani / Schulungsleiter
Mörfelden-Walldorf, Germany

Bio Picture: Majid Rezvani / Schulungsleiter
Als „Mann der ersten Stunde“ bin ich seit 2008 für Crestcom Deutschland aktiv. In dieser Zeit hatte ich das Glück, viele großartige und wunderbare Menschen kennenzulernen, die mein Leben bereichert und maßgeblich zu meiner persönlichen Entwicklung beigetragen haben!
Als langjährige Führungskraft in der Industrie hat mich damals die Nachhaltigkeit und die praxisorientierte Vorgehensweise von Crestcom begeistert und ermutigt zu Crestcom zu wechseln.
Heute bin ich in meiner Funktion als Schulungsleiter der Region D/A/CH vom Teamgeist und der Leidenschaft unserer Kolleginnen und Kollegen begeistert, die sich kontinuierlich fachlich und menschlich weiterbilden, um so schließlich die Weiterentwicklung jeder ihrer Teilnehmerinnen und Teilnehmer voranzubringen. Ich bin stolz und dankbar mit einem solchen Team arbeiten zu dürfen!
Majid Rezvani
Headoffice Region D/A/CH
Schulungsleiter

Webinare

Leadership Presence – Projecting Confidence with Authenticity

How do you define leadership presence? Is it defined solely by what you wear and how you look? Or is it the ability to exude confidence and authenticity in any environment? Leadership presence accounts for 26% of what it takes to get a promotion. However, many people struggle to understand how to enhance their presence to stand out as talented leaders within an organization. Join host Jenn DeWall as she looks at leadership presence in the new hybrid workplace and how leaders can show up authentically while projecting the confidence and charisma needed to lead successful teams today. 

Featured Ebook

The Productivity Edge: Strategies for Getting More Done in 2024

Unlock the secrets of supercharged productivity! Dive into our eBook to discover the transformative power of mastering the four critical components of productivity. In a world brimming with distractions and endless to-do lists, learn how top leaders triumph over time constraints and interruptions – which can devour nearly 5% of your workday. With insights from a pivotal University of California Irvine study, this guide is your key to understanding and conquering the common hurdles in today's fast-paced workplace. Whether you're setting ambitious new year goals or striving to elevate your team's performance, our eBook offers groundbreaking strategies to amplify efficiency and achieve more in less time. Get ready to turn every hour into a powerhouse of productivity!

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Ressourcen

Embracing Chaos to Navigate Change with Tony Martignetti

Embracing Chaos to Navigate Change with Tony Martignetti

In the latest episode of The Leadership Habit Podcast, host Jenn DeWall sits down with leadership advisor, best-selling author, and speaker Tony Martignetti to discuss one of the most critical skills for leaders today: navigating change. Tony is known for his deep...

""Es gab sehr viele Gegenstimmen: Das gute Geld, die gute Zeit, wir haben doch sowieso keine Zeit. Doch wir wiederholten: ALLE machen mit. Jetzt möchte keine Teilnehmerin, kein Teilnehmer diese Weiterbildung missen, wir kommen alle gerne zu Ihren Seminaren. Wir fühlen uns nach 6 Monaten schon richtig stark und motiviert...." Read More

-Ralf Pigge , Geschäftsführer
Luba GmbH

"„Wir möchten uns für die großartige Zusammenarbeit mit Ihrem Haus bedanken. Sowohl die strukturierte Vorgehensweise als auch die modulare Arbeitsweise garan-tieren einen schnellen ROI. Für unser Unternehmen hat sich das Invest in die Crestcom-Schulung voll ausgezahlt. Wir würden diesen Schritt jederzeit wieder genauso gehen!"" Read More

-Andreas Fischer , Geschäftsführer
Merlin Logistics GmbH

"„Jeder war nicht nur von den Inhalten begeistert. Ihre ruhige, souveräne Art vereint mit einem feinen Sinn für Humor, mit der Sie die Inhalte vermittelt haben, prägten diese Seminare von Anfang an und machten neugierig auf „mehr“. Unsere Mitarbeiter haben ohne Zweifel sehr viel gelernt und sind sehr motiviert, das..." Read More

-Andreas Bellof , Geschäftsführer
KOMTECH GmbH

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""Es gab sehr viele Gegenstimmen: Das gute Geld, die gute Zeit, wir haben doch sowieso keine Zeit. Doch wir wiederholten: ALLE machen mit. Jetzt möchte keine Teilnehmerin, kein Teilnehmer diese Weiterbildung missen, wir kommen alle gerne zu Ihren Seminaren. Wir fühlen uns nach 6 Monaten schon richtig stark und motiviert. Wie wird es sein, wenn wir noch weitere 6 Monate geschafft haben? Begeisterung und Begeisterung!“"

-Ralf Pigge , Geschäftsführer
Luba GmbH

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"„Wir möchten uns für die großartige Zusammenarbeit mit Ihrem Haus bedanken. Sowohl die strukturierte Vorgehensweise als auch die modulare Arbeitsweise garan-tieren einen schnellen ROI. Für unser Unternehmen hat sich das Invest in die Crestcom-Schulung voll ausgezahlt. Wir würden diesen Schritt jederzeit wieder genauso gehen!""

-Andreas Fischer , Geschäftsführer
Merlin Logistics GmbH

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"„Jeder war nicht nur von den Inhalten begeistert. Ihre ruhige, souveräne Art vereint mit einem feinen Sinn für Humor, mit der Sie die Inhalte vermittelt haben, prägten diese Seminare von Anfang an und machten neugierig auf „mehr“. Unsere Mitarbeiter haben ohne Zweifel sehr viel gelernt und sind sehr motiviert, das Erlernte in die Realität umzusetzen. In verschiedenen Bereichen konnten bereits nach kurzer Zeit klare Erfolge verzeichnet werden. Eine Investition in Ihre Seminare – eine lohnende Investition!“"

-Andreas Bellof , Geschäftsführer
KOMTECH GmbH

Kontakt Majid Rezvani / Schulungsleiter

Kontakt

  • Thomastraße 4, 64546, Mörfelden-Walldorf, Germany
  • +49 (6105) 4509066
  • +49 (174) 19 48 648

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Leadership Presence – Projecting Confidence with Authenticity

How do you define leadership presence? Is it defined solely by what you wear and how you look? Or is it the ability to exude confidence and authenticity in any environment? Leadership presence accounts for 26% of what it takes to get a promotion. However, many people struggle to understand how to enhance their presence to stand out as talented leaders within an organization. Join host Jenn DeWall as she looks at leadership presence in the new hybrid workplace and how leaders can show up authentically while projecting the confidence and charisma needed to lead successful teams today. 

June 27th, 2024 at 12:00AM ET

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