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Créer un lieu de travail centré sur l’humain

Créer un lieu de travail centré sur l’humain

Le rapport 2021 Human Connection in the Virtual Workplace du HOW Institute for Society a révélé que 44% des travailleurs ont déclaré se sentir moins connectés à leurs collègues depuis le début de la pandémie. Cette même enquête a révélé que le sentiment d'être connecté aux collègues, aux managers et à l'organisation dans son ensemble était un prédicteur important de l'engagement des employés et de la performance de l'équipe. Tandis que les managers naviguent sur un lieu de travail hybride, il est essentiel de donner la priorité aux relations humaines pour constituer des équipes efficaces et renforcer les réseaux. Rejoignez l'animatrice Jenn DeWall pour découvrir comment les managers peuvent aujourd'hui se concentrer sur la connexion humaine dans un monde de plus en plus numérique !

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Créer un lieu de travail centré sur l’humain

Le rapport 2021 Human Connection in the Virtual Workplace du HOW Institute for Society a révélé que 44% des travailleurs ont déclaré se sentir moins connectés à leurs collègues depuis le début de la pandémie. Cette même enquête a révélé que le sentiment d'être connecté aux collègues, aux managers et à l'organisation dans son ensemble était un prédicteur important de l'engagement des employés et de la performance de l'équipe. Tandis que les managers naviguent sur un lieu de travail hybride, il est essentiel de donner la priorité aux relations humaines pour constituer des équipes efficaces et renforcer les réseaux. Rejoignez l'animatrice Jenn DeWall pour découvrir comment les managers peuvent aujourd'hui se concentrer sur la connexion humaine dans un monde de plus en plus numérique !

January 27th, 2022 at 10:00AM ET

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