Ihr Crestcom Partner vor Ort
Bereits mit 32 Jahren besaß er sein eigenes Unternehmen in der Gesundheitsbranche mit 25 Mitarbeitern und verkaufte dies später erfolgreich. Nach seiner darauf folgenden 8 monatigen Reise durch Lateinamerika entschied er sich, Geschäftsführern und Führungskräften in seiner Region mit dem erfolgreichen und bewährten Programmen der Firma Crestcom zu mehr Erfolg und Lebensqualität zu verhelfen.
Er hat einen Magisterabschluss in Sportwissenschaft, Betriebswirtschafts- und Volkswirtschaftslehre. Ausserdem die NLP Masterausbildung und zahlreiche Fort- und Weiterbildungen als Trainer.
Nach seiner Überzeugung und Erfahrung sind die Führungsfähigkeiten der leitenden Mitarbeiter der Schlüssel zum Unternehmenserfolg.
Er lebt mit seiner Frau und seinen zwei Söhnen in Bad Cannstatt.
Webinare
The Art of Prioritization: Time-Management and Productivity Hacks for 2024
Featured Ebook
Prioritizing Employee Well-Being to Elevate Engagement
Crestcom Ressourcen
Überarbeitung und Unterperformance: Ist Ihr Team produktiv oder nur beschäftigt?
Heute ist die Nachfrage nach hoher Produktivität und Spitzenleistung größer denn je, alles verändert sich rasend schnell. Unternehmen sind bestrebt, Effizienz und Leistung zu maximieren. Manchmal führt dies jedoch zu einem Paradoxon - ihre Teams arbeiten zu viel, aber...
Anpassungsfähigkeit und Führungsqualitäten in Mitarbeitern fördern
In der heutigen, sich schnell entwickelnden Unternehmenslandschaft ist die Anpassung an den Wandel sowohl für einzelne Mitarbeiter als auch für Unternehmen von entscheidender Bedeutung. Anpassungsfähigkeit bedeutet nicht nur, auf Veränderungen zu reagieren. Es geht...
15 Wege, um bei der Arbeit konzentriert zu bleiben und die Produktivität zu steigern
Wieder einmal befinden wir uns im vierten Quartal des Jahres. Während wir uns bemühen, unsere Ziele für 2023 zu erreichen, müssen wir auch auf das schauen, was 2024 erreicht werden kann. Allerdings nähern wir uns auch der Ferienzeit. Das bedeutet, dass unsere Tage...
Die Do’s & Don’ts für das Geben und Empfangen von effektivem Feedback
Feedback ist das Lebenselixier für persönliches und berufliches Wachstum am Arbeitsplatz. Ob Sie Feedback geben oder empfangen, effektives Feedback kann ein Katalysator für Verbesserungen sein. Es ist entscheidend für die Förderung einer Kultur des kontinuierlichen...
""Durch die verbesserte Arbeitsweise der Teilnehmer hat unser Unternehmen stark profitiert."" Read More
-Hermann Ott
, Vorstand
Planungsgruppe M+M AG
""Der finanzielle Nutzen ist mit Sicherheit höher als der investierte Betrag"" Read More
-Carsten Behrenz
, Regionaldirektor Südwest
ZAR Zentrum für ambulante Rehabilitation
""Die bessere Kommunikation mit meinen Mitarbeitern hat zu einem intensiveren und besseren Kontakt mit meinen Mitarbeitern geführt."" Read More
-Jürgen Lang
, Geschäftsführer
Bartl Wärmepumpen Stuttgart