Ihr Crestcom Partner vor Ort
Carsten Greb
Recklinghausen, Germany
Crestcom bietet mit dem Business Leadership Training die Fortbildung von Führungskräften in den entscheidenden persönlichen und methodischen Kompetenzbereichen an.
Wir entwickeln Vorgesetzte zu Führungskräften. Die Teilnehmer unserer Trainingsprogramme verbessern sich kontinuierlich und nachhaltig in den 10 Schlüsselkompetenzen, die erfolgreiche Führungskräfte ausmachen.
Obwohl Mitarbeiter häufig zunächst aufgrund ihrer herausragenden technischen oder fachlichen Qualifikationen zu Vorgesetzten werden, sind es letztlich die nicht fachbezogenen Kompetenzen wie z.B. Kommunikationsfähigkeit, Motivationsfähigkeit oder Führung in Veränderungsprozessen, die herausragende Führungskräfte benötigen.
Gern werde ich Ihnen kostenlos und unverbindlich mehr Informationen über die 10 Schlüsselkompetenzen und unser einzigartiges Trainingsprogramm geben.
Ich freue mich auf Ihren Anruf oder Ihre Email.
Webinare
Empower to Engage – Why Empowerment is the Missing Performance Link
Vorgestelltes E-Book
Befähigung ist ein Wettbewerbsvorteil
Starten Sie den Crestcom Führungs-Fitness-Check
Das Crestcom Leadership Health Assessment besteht aus 30 gezielten Fragen, die Unternehmen dabei helfen, Wachstumsbereiche innerhalb ihrer Teams zu identifizieren – basierend auf Crestcoms 10 zentralen Führungskompetenzen.
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Führungskräftetraining vs. Führungskräfteentwicklung: Was ist der Unterschied?
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Ihno Köhnemann tritt dem internationalen Crestcom-Netzwerk bei
Crestcom International, LLC begrüßt Ihno Köhnemann als neuen Partner im globalen Franchise-Netzwerk Greenwood Village, CO — Crestcom International, LLC freut sich, einen neuen autorisierten Lizenznehmer bekannt zu geben: Ihno Köhnemann. Ab sofort bietet er die...
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Leistungsstarke Führungskräfte zeichnen sich nicht dadurch aus, wie viele Entscheidungen sie selbst treffen, sondern dadurch, wie effektiv sie andere dabei unterstützen, gute Entscheidungen zu treffen. Dieser Artikel zeigt, warum das Vermitteln von Denkweisen zu...