Haben Sie jemals unter gravierendem Motivationsmangel gelitten? Hatten kein Interesse an Ihrer Arbeit? Wenn Sie mit Ja geantwortet haben, kommen Sie wahrscheinlich nicht mehr aus dem Arbeitstrott...

Bevor Sie auch nur Ihre ersten Worte als Manager sprechen, machen sich die Leute einen ersten Eindruck von Ihnen. Sie denken darüber nach, ob Sie für den Job qualifiziert sind oder nicht, ob sie...

Denken Sie an eine Zeit, als Sie konstruktive Kritik oder negatives Feedback von einem Chef erhalten haben. Was hat Ihnen daran gefallen oder nicht gefallen? Vielleicht war er oder sie zu kritisch...

Sind Ihnen jemals wegen der Arbeit graue Haare gewachsen? Fällt es Ihnen schwer, nach der Arbeit abzuschalten? Haben Sie schon einmal befürchtet, gefeuert zu werden, obwohl Sie gute Arbeit leisten?...

Halten Sie Ihre Neujahrsvorsätze ein? Nach Angaben von U.S. News & World Report erreichen rund 80% der Menschen ihre Neujahrsziele nicht. Bis Mitte Februar schweifen die meisten Menschen ab oder...

Sie haben einen neuen Mitarbeiter, der gleich morgen früh anfängt. Sie möchten einen starken ersten Eindruck machen, also stellen Sie sicher, dass die nötige Ausstattung bereit ist, die Logins...

Stellen Sie sich vor, Sie sitzen an Ihrem Schreibtisch und wechseln zwischen offenen Tabs auf Ihrem Computer hin und her. Scrollen Sie durch Ihren Newsfeed und nehmen Sie sich die Zeit, eine Tasse...

Um Tina Fey zu zitieren: „In den meisten Fällen bedeutet ein guter Chef zu sein, talentierte Leute einzustellen und ihnen dann aus dem Weg zu gehen.“ Zu oft wollen Führungskräfte, dass ihre Teams...

Feedback ist unerlässlich, aber wie Sie es geben, wird seine Wirksamkeit bestimmen. Zu oft denken wir nicht über die Worte nach, die wir verwenden, wenn wir Feedback geben, und sind eher reaktiv als...

Das Geschäftsumfeld entwickelt sich schneller als je zuvor. Kein Unternehmen ist von den Auswirkungen des ständigen Wandels und des zunehmenden Wettbewerbs ausgenommen. Es mag zwar einfach sein,...